计件工资单位未缴纳社保怎么办
杭州临安法律咨询
2025-05-20
单位未缴纳社保,员工有权要求补缴。依据《劳动争议调解仲裁法》,员工可与单位协商或申请调解,若协商调解无果,可申请仲裁或诉讼。未及时处理可能导致员工社保权益受损,影响医疗、养老等保障。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未缴社保,应维权。操作如下:1. 与单位沟通,要求补缴社保;2. 若单位拒绝,向调解组织申请调解;3. 调解不成,向仲裁委申请仲裁,提交相关证据;4. 对仲裁裁决不服,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位未缴社保,常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与单位协商,协商不成再申请调解,调解无果则申请仲裁,对仲裁结果不服可提起诉讼。选择时应考虑效率与成本。
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